Processo Seletivo Público Temporário PAEPE

Última Atualização: 12/05/2022

O que é?

Processo pelo qual a Unicamp seleciona profissionais para contratação temporária nas funções que integram a Carreira de Profissionais de Apoio ao Ensino, Pesquisa e Extensão – PAEPE.

Procedimentos para o servidor

Nada consta

Procedimentos para o RH

A Unidade/Órgão deve encaminhar a solicitação de abertura do processo à DGRH / DCC / Concursos e, após autorizado, responsabiliza-se por organizar o Processo Seletivo, cabendo-lhe a constituição da Comissão Examinadora, a elaboração dos editais (conforme modelos disponíveis no final desta página), a análise da documentação solicitada em edital, a elaboração das provas, a definição dos critérios (julgamento, habilitação e classificação), e a previsão de estrutura para recebimento das inscrições e aplicação das provas.

Além disso, a Unidade/Órgão deve providenciar autuação de processo com assunto “Processo Seletivo Público Temporário – (FUNÇÃO)” e encaminhá-lo para a DGRH / DCC / Concursos devidamente instruído, conforme documentos relacionados:

Ofício solicitando a abertura do Processo Seletivo Público Temporário, devidamente autorizado
Edital de abertura
Cópia da publicação no Diário Oficial do Estado – DOE
Relação dos candidatos inscritos
Edital de convocação para as provas
Modelo das provas aplicadas
Gabarito das provas
Edital de resultado das provas
Lista de presença das etapas aplicadas
Edital de resultado final

Cabe a DGRH / DCC / Concursos publicar no DOE e divulgar o edital de abertura, divulgar os editais de convocação para as provas, publicar no DOE e divulgar o edital de resultado final e homologação.

Todas as orientações e procedimentos para abertura de Processo Seletivo Público Temporário estão descritas na Instrução Normativa DGRH nº 05/2011.

A quem se destina?

Profissionais técnicos ou administrativos interessados em trabalhar por prazo determinado na Unicamp em função da carreira PAEPE e Unidades/Órgãos da Universidade que necessitem de contratação temporária, conforme rege a Resolução GR-019/2009.

Restrições

A admissão de servidores por prazo determinado na Unicamp se dá somente através de Processo Seletivo Público Temporário.

Legislação

Consolidação das Leis do Trabalho – CLT
Aprova a Consolidação das Leis do Trabalho

Resolução GR-019/2009, alterada pela Resolução GR-037/2011
Altera a Resolução GR-019/2009 que dispõe sobre admissões de pessoal técnico e administrativo por prazo determinado

Instrução Normativa DGRH nº 05/2011
Estabelece orientações e procedimentos para abertura de Processo Seletivo Temporário para contratação na Carreira de Profissionais de Apoio ao Ensino, Pesquisa e Extensão – PAEPE, nos termos da Resolução GR nº 19/2009

Contato

Caso tenha alguma dúvida, sugestão ou crítica sobre este produto, envie email para dgrh.concursos@unicamp.br ou entre em contato através dos ramais 14867 / 14866.