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O que é?

Processo pelo qual a Unicamp seleciona profissionais para contratação temporária nas funções que integram a Carreira de Profissionais de Apoio ao Ensino, Pesquisa e Extensão – PAEPE.

Procedimentos para o servidor

Nada consta

Procedimentos para o RH

A Unidade/Órgão deve encaminhar a solicitação de abertura do processo à DGRH / DCC / Concursos e, após autorizado, responsabiliza-se por organizar o Processo Seletivo, cabendo-lhe a constituição da Comissão Examinadora, a elaboração dos editais (conforme modelos disponíveis no final desta página), a análise da documentação solicitada em edital, a elaboração das provas, a definição dos critérios (julgamento, habilitação e classificação), e a previsão de estrutura para recebimento das inscrições e aplicação das provas.

Além disso, a Unidade/Órgão deve providenciar autuação de processo com assunto “Processo Seletivo Público Temporário – (FUNÇÃO)” e encaminhá-lo para a DGRH / DCC / Concursos devidamente instruído, conforme documentos relacionados:

  • Ofício solicitando a abertura do Processo Seletivo Público Temporário, devidamente autorizado
  • Edital de abertura
  • Cópia da publicação no Diário Oficial do Estado – DOE
  • Relação dos candidatos inscritos
  • Edital de convocação para as provas
  • Modelo das provas aplicadas
  • Gabarito das provas
  • Edital de resultado das provas
  • Lista de presença das etapas aplicadas
  • Edital de resultado final

Cabe a DGRH / DCC / Concursos publicar no DOE e divulgar o edital de abertura, divulgar os editais de convocação para as provas, publicar no DOE e divulgar o edital de resultado final e homologação.

Todas as orientações e procedimentos para abertura de Processo Seletivo Público Temporário estão descritas na Instrução Normativa DGRH nº 05/2011.

A quem se destina?

Profissionais técnicos ou administrativos interessados em trabalhar por prazo determinado na Unicamp em função da carreira PAEPE e Unidades/Órgãos da Universidade que necessitem de contratação temporária, conforme rege a Resolução GR-019/2009.

Restrições

A admissão de servidores por prazo determinado na Unicamp se dá somente através de Processo Seletivo Público Temporário.

Legislação

Consolidação das Leis do Trabalho – CLT
Aprova a Consolidação das Leis do Trabalho

Resolução GR-019/2009, alterada pela Resolução GR-037/2011
Altera a Resolução GR-019/2009 que dispõe sobre admissões de pessoal técnico e administrativo por prazo determinado

Instrução Normativa DGRH nº 05/2011
Estabelece orientações e procedimentos para abertura de Processo Seletivo Temporário para contratação na Carreira de Profissionais de Apoio ao Ensino, Pesquisa e Extensão – PAEPE, nos termos da Resolução GR nº 19/2009

Contato

Caso tenha alguma dúvida, sugestão ou crítica sobre este produto, envie email para dgrh.concursos@unicamp.br ou entre em contato através dos ramais 14867 / 14866.

Como proceder em caso de insatisfação?

Enviar email para dgrh.dcc@unicamp.br

Documentos relacionados

Para uso da Unidade/Órgão

Para uso da Comissão Examinadora

Para uso do candidato

Perguntas frequentes

Nada consta

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